Van eerste idee tot duidelijke briefing
Een photobooth voor het bedrijfsfeest regelen: de checklist.
Een personeelsfeest wordt vaak georganiseerd door meerdere mensen: een feestcommissie, HR, communicatie en de locatie. Met één gezamenlijke briefing voorkom je dat de gewenste beleving, de techniek en de planning langs elkaar heen lopen.
Door Message Wall · bijgewerkt op
Bespreek jullie plannenBepaal eerst wat collega’s ermee gaan doen
Zoek je een plek voor groepsfoto’s, een digitale verzameling bedankjes of een zichtbaar element in de zaal? Bij Message Wall maken gasten selfies en berichten die op een live fotowand samenkomen. De wand blijft het volledige bedrijfsfeest onderdeel van de aankleding.
Schrijf ook op welke extra wensen belangrijk zijn. Prints, video, polls, automatische socialmediapublicatie en koppelingen met bedrijfssystemen horen niet vanzelf bij een photobooth of fotowand. Vraag naar de afgesproken functies voordat je aanbiedingen vergelijkt.
Verzamel de praktische informatie in één briefing
- Datum, locatie, verwacht aantal gasten en programma.
- Wanneer apparatuur naar binnen kan en wanneer de zaal leeg moet zijn.
- Gewenste deelname: vaste booth, QR-code of beide.
- Aanwezige schermen, projectie, stroom en internet.
- Naam van de organisator en een contactpersoon op locatie.
- Wensen voor kleuren, titel en fotokader.
Een eenvoudige zaalindeling helpt om booth, wand en looproutes te bespreken. Bij veel daglicht moet het geschikte beeldmiddel vooraf worden afgestemd. Laat de locatie technische informatie bevestigen.
Spreek af wie de vormgeving goedkeurt
Laat één persoon de wensen vanuit communicatie verzamelen. Geef een duidelijke titel, de gewenste kleuren en relevante huisstijlaanwijzingen door. Vraag in het voorstel welke onderdelen kunnen worden aangepast en op welk moment de definitieve informatie nodig is.
Houd de teksten voor gasten kort. Een duidelijke uitnodiging om een selfie met een collega te maken doet meer voor de start dan een uitgebreid verhaal over het bedrijfsconcept. Voor de inhoud kun je de ideeën voor teamactiviteiten gebruiken.
Maak zichtbaar wat er met bijdragen gebeurt
Laat gasten vooraf weten dat ingestuurde foto’s en berichten in de zaal kunnen verschijnen. Bespreek met de verantwoordelijke collega wensen voor zichtbaarheid, het beheren van bijdragen en de overdracht na het feest.
Maak apart afspraken over latere plaatsing op intranet, sociale media of een wervingspagina. Gebruik het gastenboek niet vanzelf als bron voor een andere campagne. Wie niet op de foto wil, moet het feest gewoon zonder bijdrage kunnen beleven.
Controleer het voorstel als complete uitvoering
Leg naast de offerte jullie briefing en controleer apparatuur, vormgeving, planning, ondersteuning en overdracht. Vraag door als niet duidelijk is wie een taak uitvoert. Een afspraak over de booth zegt bijvoorbeeld nog niet wie het aanwezige scherm aansluit.
Message Wall geeft een persoonlijk voorstel voor het volledige feest. De tijden dienen voor de logistiek; er zijn geen uurpakketten. Je kunt de eerste aanvraag al doen als nog niet alles vaststaat. De bedrijfsfeestpagina laat zien welke beleving de basis vormt.